Svaz průmyslu a dopravy se postavil za návrh ministerstva práce, které chce v zákoně o platformové práci upřesnit, co je závislá práce. Podle svazu nejde o novou definici, ale o zpřesnění a sjednocení dosavadních právních závěrů, přičemž znak nadřízenosti a podřízenosti zůstává zachován. Zaměstnavatelé si od změny slibují právní jistotu při posuzování toho, kdy je vztah pracovněprávní.
Obavy odborů, že se zaměstnanci hromadně přesunou do režimu OSVČ, svaz označil za nepodložené. Opírá se o studii, podle níž je práce přes digitální platformy hlavním zdrojem příjmů pro 0,9 procenta pracujících a alespoň polovinu příjmů přináší 0,5 procenta z nich.
Českomoravská konfederace odborových svazů varovala v polovině srpna přesně před opačným efektem. Podle jejích právníků chystaná úprava práce přes digitální platformy hrozí šířením nelegitimních pracovních vztahů a nabalováním dalších oborů, kde se práce převádí na živnostenské listy.
Jádrem vládního návrhu je domněnka zaměstnání pro řidiče a kurýry aplikací: pracovník se má snáz domoci statusu zaměstnance a dokazovat opak má platforma. Materiál ministra práce Aleše Juchelky míří na jednání vlády a účinnost musí Česko stihnout do 2. prosince, jinak mu za nesplnění unijní směrnice hrozí sankce.
Definici závislé práce bude po vládě posuzovat Sněmovna. Rozhodne se v ní, jestli si zaměstnavatelé udrží dnešní výklad, nebo jestli projde verze, kterou odbory považují za bránu ke švarcsystému.
